Werkgever mag verplichte kantoordagen invoeren

Een werkgever wil zijn werknemers verplichten om minimaal 40% van hun werktijd op kantoor aanwezig te zijn. De ondernemingsraad (OR) stemt niet in met dit nieuwe beleid. De werkgever stapt daarop naar de rechter om vervangende toestemming te vragen voor de invoering van het beleid. De rechter vindt

Meer Meedoenbalies in azc’s

Op dit moment mogen asielzoekers, die zes maanden in een asielprocedure zitten, betaald werk verrichten. De werkgever moet dan wel een tewerkstellingsvergunning aanvragen. Het kabinet is van plan deze termijn te verkorten naar drie maanden voor asielzoekers voor wie de kans groot is dat ze in

Zelfstandigenwet biedt meer duidelijkheid voor zzp’ers

De Zelfstandigenwet, die naar verwachting in januari 2028 in werking treedt, heeft als doel om meer duidelijkheid te scheppen over de samenwerking tussen zelfstandigen en opdrachtgevers. De wet wil schijnzelfstandigheid tegengaan en zelfstandigen de erkenning geven die zij verdienen. Dit gebeurt

Wtta: nieuwe regels voor het uitlenen van personeel

De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) bepaalt dat bedrijven alleen nog werknemers mogen uitlenen als zij daarvoor een toelating hebben. Met deze wet wil de overheid misstanden op de uitleenmarkt tegengaan. De Wtta treedt op 1 januari 2027 in werking. Vanaf 1 januari 2028

Verlofsaldo bij einde dienstverband: wie is verantwoordelijk?

Een werknemer, in dienst als directeur, vraagt na het einde van zijn arbeidsovereenkomst om uitbetaling van een aanzienlijk openstaand verlofsaldo. De werkgever erkent een deel van het saldo. De kantonrechter moet bepalen wie verantwoordelijk was voor het beheer van de verlofuren.

Verlofsaldo

De

Campingmanager verliest baan en moet dienstwoning verlaten

Een campingmanager en zijn werkgever raken al snel met elkaar in conflict. Binnen een half jaar ontvangt de man een officiële waarschuwing voor drie verschillende zaken. Kort daarna stelt de werkgever hem op non-actief en vraagt de kantonrechter om de arbeidsovereenkomst te ontbinden. Volgens de

Loonbetaling aan werknemer onder bewind

Een werkgever betaalt het salaris rechtstreeks aan een werknemer. Achteraf blijkt dat de werknemer onder bewind stond en de betaling aan de bewindvoerder had moeten plaatsvinden.

Bewind en loonbetaling

Een vof exploiteert kermisattracties en heeft een werknemer in dienst. De werknemer staat sinds

Ontslag op staande voet na downloaden bedrijfsdata

Een senior directeur verzendt meerdere bestanden uit de bedrijfsomgeving naar zijn privé e-mailadres. Daarnaast probeert hij het hele bestand van zijn zakelijke computer te uploaden naar een externe dienst. Dit gebeurt terwijl hij in onderhandeling is over de beëindiging van zijn

Black box bedrijfsauto is geen prikklok

Een muskusrattenvanger, sinds 1994 in dienst, staat onder toezicht vanwege lage productie en veel administratietijd. Wanneer signalen binnenkomen dat zijn dienstauto tijdens werktijd vaak bij zijn woning staat, start de werkgever een onderzoek. Black box-gegevens van de auto worden over ruim een

Kabinet wil stagevergoeding gaan verplichten

Studenten in het mbo, hbo en wo die stage lopen, als onderdeel van het onderwijsprogramma, krijgen recht op een stagevergoeding. Korte stages en stages in het buitenland worden uitgezonderd. Het recht op stagevergoeding wordt wettelijk vastgelegd zonder een minimumbedrag voor te schrijven. In de wet